我國勞動爭議有哪些處理機構(gòu)?——眉山人才網(wǎng)|眉山人才|眉山人才市場|眉山人力資源網(wǎng)|眉山人力資源市場|眉州人才市場|眉州人才網(wǎng)|免費求職|招聘網(wǎng)|大學(xué)生網(wǎng)|大學(xué)生就業(yè)網(wǎng)|洪雅人才網(wǎng)|彭山人才網(wǎng)|丹棱人才網(wǎng)|仁壽人才網(wǎng)|青神人才網(wǎng)|樂山人才網(wǎng)|峨眉山人才網(wǎng)|雅安人才網(wǎng)|雅安人才網(wǎng)|宜賓人才網(wǎng)|四川人才網(wǎng)眉山人才|眉山人才網(wǎng)|眉山人力資源網(wǎng)|眉州人才市場

伊人久久艹,欧美久久亚洲精品,国模吧一区二区,亚洲第一伊人,亚洲成a人片在线看,日韩午夜高清福利片在线观看,欧美日韩精品一区二区三区四区

類別

帳號

密碼

免費求職登記 | 企業(yè)招聘注冊 | 招聘會

區(qū)縣招聘: 仁壽 | 彭山 | 洪雅 | 丹棱 | 青神

眉山市人力資源網(wǎng)——四川省眉山市最大的網(wǎng)上人才市場，四川省首家3R級人才市場

設(shè)為首頁|加入收藏

企

業(yè)

會員單位

3068 個

總招聘

33880 條

有效招聘

96 條

人

才

總?cè)瞬艓?/td>

192339 條

本月新增

63 條

本周新增

16 條

首頁

個人求職

招聘會

人才搜索

人事代理

高校頻道

招考信息

自主創(chuàng)業(yè)

見習(xí)基地

就業(yè)指導(dǎo)

當(dāng)前位置：信息>> 我國勞動爭議有哪些處理機構(gòu)?

我國勞動爭議有哪些處理機構(gòu)?

2007年9月4日，已點擊：58209次來源： [打印本頁] [收藏本頁] [關(guān)閉窗口]

眉山人才網(wǎng)/洪雅人才網(wǎng)/彭山人才網(wǎng)/仁壽人才網(wǎng)/青神人才網(wǎng)/丹棱人才網(wǎng)/四川人才網(wǎng)/樂山人才網(wǎng)/眉山勞動力市場

根據(jù)《中華人民共和國企業(yè)勞動爭議處理條例》規(guī)定，我國目前處理勞動爭議的機構(gòu)為：企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會、地方勞動爭議仲裁委員會和地方人民法院。

　　企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會是負責(zé)調(diào)解本企業(yè)內(nèi)部勞動爭議的群眾性組織，調(diào)解委員會由職工代表、企業(yè)行政代表和企業(yè)工會委員會代表組成。

　　縣、市、市轄區(qū)設(shè)立仲裁委員會，負責(zé)本行政區(qū)域內(nèi)的勞動爭議。仲裁委員會是處理勞動爭議的專門機構(gòu)。人民法院是國家的審判機關(guān)，也負擔(dān)著處理勞動爭議的任務(wù)。勞動爭議當(dāng)事人對仲裁委員會的裁決不服、進行起訴的案件，人民法院予以受理。

　　編輯：bibi

來源：中國勞動爭議網(wǎng)

◆ 本類相關(guān)信息

· 仲裁委員會如何處理勞動爭議? 2007年9月4日

· 當(dāng)事人申請仲裁員回避的條件有哪些? 2007年9月4日

· 勞動爭議仲裁委員會是如何確定管轄的? 2007年9月4日

· 企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會調(diào)解程序 2007年9月4日

· 企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會由哪些人員組成? 2007年9月4日

· 我國勞動爭議有哪些處理機構(gòu)? 2007年9月4日

· 勞動爭議處理范圍、程序和規(guī)定 2007年9月4日

· 勞動爭議仲裁庭開庭規(guī)程 2007年9月4日

· 勞動爭議案件審理過程中當(dāng)事人有哪些權(quán)利和義務(wù)？ 2007年9月4日

· 如何贏得勞動仲裁？ 2007年9月4日

設(shè)為首頁\|加入收藏
企業(yè)	會員單位	3068 個
	總招聘	33880 條
	有效招聘	96 條
人才	總?cè)瞬艓?/td>	192339 條
	本月新增	63 條
	本周新增	16 條