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有備方能無患，面試也是如此。本文將面試準(zhǔn)備、面試禮儀等問題按時(shí)間順序進(jìn)行整理歸納，將面試分解成五個(gè)步驟。求職者只要踏實(shí)走好每一步，就一定能夠順利通過面試關(guān)。
   
一、面試前幾天
   
1、在一張紙的中
   
央畫一條線，在左邊根據(jù)招聘啟示列出用人單位的要求，右邊列出自己符合這些要求的素質(zhì)。
   
2、對(duì)所要應(yīng)聘的公司、行業(yè)和它們所面臨的競(jìng)爭(zhēng)情況進(jìn)行研究。
   
3、準(zhǔn)備一分鐘的個(gè)人情況說明。
   
4、寫下至少5個(gè)自己完成的得意之作，把時(shí)間、經(jīng)過都寫清楚，越生動(dòng)越好。
   
5、列出10個(gè)與公司和產(chǎn)業(yè)相關(guān)的問題，面試過程中根據(jù)情況向考官咨詢。
   
6、搜集研究公司的薪酬數(shù)據(jù)，看看與自己的期待是否相符。
   
7、根據(jù)自己的生活開支確定自己的薪酬底線。
   
8、征得舉薦人的同意，使用他們的名字。
   
二、出發(fā)之前
   
1、你看上去是否專業(yè)？在鏡子前檢查自己，你的部分自信來自于好的儀表。
   
2、面試時(shí)帶上這些物品：
   
●幾份精美的簡(jiǎn)歷復(fù)印件
   
●一份舉薦信復(fù)印件
   
●用來記錄的紙（或是筆記本）
   
●面試地點(diǎn)的方位說明
   
準(zhǔn)備好對(duì)10個(gè)面試最常見問題的答案:
   
●談?wù)勀阕约?BR>   
●你為什么要離開（或是準(zhǔn)備離開）原來的職位？
   
●對(duì)于我們公司，你了解多少？
   
●你的目標(biāo)是什么?
   
●你有什么優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)?
   
●你為什么想要為我們公司工作?
   
●你最為重要的成就是什么?
   
●你的前任老板和同事如何評(píng)價(jià)你?
   
●我們?yōu)槭裁匆�雇用�?
   
●你期望的薪酬是多少?
   
三、到達(dá)禮節(jié)
   
1、提前到達(dá)——要在預(yù)約前10分鐘進(jìn)入大樓。
   
2、復(fù)習(xí)你的故事和答案。
   
3、到洗手間最后一次檢查自己的儀表。
   
4、用職業(yè)的方式向接待員通報(bào)自己的到來。
   
5、起立并與面試考官親切握手——但不要太過用力。
   
6、微笑并直視面試考官的眼睛。
   
四、面試過程
   
1、努力將焦點(diǎn)集中你進(jìn)行過準(zhǔn)備的要點(diǎn)上，但不要顯得呆板，像是在背臺(tái)詞。
   
2、放松，將與面試考官間的對(duì)話當(dāng)成一種享受。盡可能多地了解公司的情況。
   
3、提問并傾聽，跟上面試考官的思路。
   
4、面試結(jié)束時(shí)向考官表示感謝并決定下一個(gè)步驟。
   
5、向考官索要名片，以便能夠?qū)懜兄x信。
   
五、面試之后
   
1、盡可能快地寫下你的想法和感受。
   
2、當(dāng)天晚些時(shí)候，看看你寫下些什么并對(duì)自己的表現(xiàn)作出評(píng)估。
   
3、給考官寫一封感謝信，加深他對(duì)你良好素質(zhì)的印象。